投诉到劳动局没有用怎么办,投诉到劳动局劳动局会找公司吗

劳动局投诉不管用怎么办

1、法律分析：可以到劳动局监察大队投诉。还可以申请劳动仲裁。如果只是投诉的话一般是15天，如果是要求仲裁的话，提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。

2、法律分析：可以到劳动局监察大队投诉。还可以申请劳动仲裁。

3、拖欠工资劳动局不解决怎么办拖欠工资劳动局不解决的处理办法是建议当事人提起劳动仲裁或者直接进行起诉。拖欠工资，不发工资、克扣工资劳动者可以打12333电话投诉，该电话是人力资源和社会保障局的电话。

如果劳动局都帮不了讨要工资怎么办

1、公司拖欠工资不给我劳动监察大队不管，可以向劳动局投诉公司不发工资劳动局不管怎么办拖欠工资，不发工资、克扣工资劳动者可以打电话投诉，该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。

2、根据《劳动争议调解仲裁法》 第二十七条相关规定，拖欠工资超过两年，确实已经超过了仲裁时效，仲裁部门不予受理。但是根据 第二十九条，劳动仲裁部门认为不予受理的，会出具不予受理告知书，你可以到当地人民法院起诉。

3、向单位索赔，如果还不赔，可申请法院强制执行。4/4 按上述途径索取工资的同时，还可依据劳动合同法第八十五条的规定，要求单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向你加付赔偿金。

4、拿不到工资，去劳动局告也不管用根据《中华人民共和国劳动法》第七十九条规定可以向人民法院提起诉讼。

5、因不可抗力或者有其他正当理由，当事人不能在本条第一款规定的仲裁时效期间申请仲裁的，仲裁时效中止。从中止时效的原因消除之日起，仲裁时效期间继续计算。

6、对于用人单位拖欠工资的行为，劳动者可以申请劳动仲裁，要求用人单位支付被拖欠的工资。