读没有任何借口在药店工作时的表现,没有经验在药店工作

没有任何借口读后感800字5篇

1、当品味完一本著作后，相信大家的收获肯定不少，记录下来很重要哦，一起来写一篇读后感吧。那么你真的会写读后感吗？以下是我收集整理的《没有任何借口》的读后感600字（通用10篇），仅供参考，大家一起来看看吧。

2、最近，我有幸拜读了美国作家费拉尔.凯普所著的《没有任何借口》这本书，全文分四部分，27篇文章，分别就诚实、执行、责任、敬业进行了详细的阐述。

3、认真拜读《没有任何借口》一书后，我得到了太多的体会和理解。“没有任何借口”是美国西点军校200年来奉行的最重要的行为准则，是西点军校传授给每一位新生的第一个理念，它强化的是每一个学员想尽办法去完成任何一项任务，而不是为没有完成任务去寻找借口，哪怕是看似合理的借口。

《没有任何借口》读书笔记

1、没有任何借口读书心得体会范文 看完一本名著后，你有什么体会呢？是时候写一篇读书心得好好记录一下了。千万不能认为读书心得随便应付就可以，以下是我整理的没有任何借口读书心得体会范文，仅供参考，大家一起来看看吧。 没有任何借口读书心得体会范文1 《没有任何借口》是美国西点军校奉行的最重要的行为和思想理念。

2、而这些优秀品质，正是我们所缺少的东西。认认真真地秉承这一理念，践行这一理念，当作“立身之本”，不仅对于自己的工作，甚至对于自己的整个人生，都是最最宝贵的诤言。

3、《没有任何借口》-作者简介 杰伊·瑞芬博瑞美国著名的演讲家、培训大师和咨询顾问，毕业于美国西点军校。曾担任空军突击队员和军事指挥官。 十多年来，杰伊凭借其在军事领域的杰出履历和训练，将军事原则与商业竞争、企业管理有效融合，在培训和咨询领域声誉卓著。

4、美国人凯普的《没有任何借口》，可能更为大家熟知。而我却认为他的《自驱力》更值得一看。对于每一个身在职场的人来讲，搞清楚以何种态度对待工作这个问题非常重要，同样的，对于一个学生来说，也是很必要的。《自驱力》给出了系统的分析和最佳答案。 《自驱力》这本书从五个角度来阐释了工作精神即工作态度的问题。

5、根据马斯洛的五个需要层次理论：人的需要可以分为五个层次，依次是生理需要、安全需要、归属感和社会交往需要、尊重需要、自我实现需要。其中最低层次是生理需要，最高层次是自我实现需要。

6、人是意志薄弱的生物。人们往往长于计划，短于执行，而且，当执行不力时，人找借口的本事也是天下第一的。然而，找再多的借口也无济于事。人常道：“向天吐唾沫，最后只能落回自己头上。”指的就是这种行为。我们应该老老实实地承认自己的软弱。 没有任何借口。